Quy định về thời giờ làm việc, nghỉ ngơi đối với lao động hợp đồng trong Công an nhân dân
Người gửi: Phạm Hữu Tám
16/10/2025
Bộ công an trả lời
Tại nội dung câu hỏi, bạn đọc Phạm Hữu Tám chưa nêu thuộc đối tượng lao động hợp đồng hưởng lương từ ngân sách nhà nước hay không hưởng lương từ ngân sách nhà nước, nên Bộ Công an trao đổi về quy định và thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi đối với lao động hợp đồng trong CAND như sau:
Căn cứ Thông tư số 22/2022/TT-BCA ngày 10/5/2022 của Bộ trưởng Bộ Công an quy định về lao động hợp đồng trong CAND: Trường hợp là lao động hợp đồng hưởng lương từ ngân sách nhà nước thì chế độ làm việc (trong đó có thời gian làm việc vào thứ 7, chủ nhật) đối với lao động hợp đồng trong CAND được quy định tại điểm a khoản 1 Điều 19 Thông tư số 22/2022/TT-BCA, cụ thể như sau: "Được đảm bảo về thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi, an toàn, vệ sinh lao động theo quy định tại các Điều từ Điều 105 đến Điều 116 Chương VII và các Điều từ Điều 132 đến Điều 134 Chương IX Bộ luật Lao động".
Trường hợp là lao động hợp đồng không hưởng lương từ ngân sách nhà nước (tại các doanh nghiệp, đơn vị sự nghiệp công lập tự chủ về tài chính) thì quyền lợi (trong đó có quy định về thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi) được thực hiện theo quy định của pháp luật về lao động (tại Điều 20 Thông tư số 22/2022/TT-BCA) và do người lao động và người sử dụng lao động thỏa thuận.
Đồng thời, bạn đọc Phạm Hữu Tám không nêu rõ việc phân công trực vào ngày cuối tuần có phải là trong thời giờ làm việc theo quy định hay không nên Bộ Công an chưa có cơ sở để trả lời bạn đọc Phạm Hữu Tám về việc trực theo phân công của đơn vị vào ngày cuối tuần. Đề nghị bạn đọc nghiên cứu quy định của Bộ luật Lao động và Thông tư số 22/2022/TT-BCA của Bộ Công an để được rõ.
Bộ Công an
