Theo quy định tại Khoản 2 Điều 31 Luật Bảo hiểm xã hội về điều kiện hưởng chế độ thai sản thì: “Người lao động phải đóng bảo hiểm xã hội từ đủ 6 tháng trở lên trong thời gian 12 tháng trước khi sinh con hoặc nhận nuôi con”. Thời gian đóng bảo hiểm xã hội của đồng chí chưa đủ 6 tháng. Do vậy, trong thời gian nghỉ thai sản, đồng chí không được hưởng chế độ thai sản (lương 6 tháng). Tuy nhiên, theo quy định tại Điều 38 Luật Bảo hiểm xã hội, đồng chí được trợ cấp một lần cho mỗi con bằng 2 lần mức lương cơ sở tại tháng đồng chí sinh con.